Проверено, мин нет!

Мы — семейная пара из Волгограда: Чернявская Валентина Николаевна (образование высшее, инженер-механик, стаж в МЛМ б лег) и Чернявский Сергей Станиславович (образование высшее, стаж по специальности и руководителем разных уровней более 20 лет, стаж в МЛМ 2,5 года). Наш приход в МЛМ был логическим продолжением поиска наилучшего приложения сил и приобретенного опыта. Поиска бизнеса, в котором сочетается все, о чем мечтает активный человек: помощь людям, абсолютная прозрачность, неограниченный карьерный рост, достойное вознаграждение за труд, признание, возможность творчества. Сегодня российских людей не удивишь сетевым бизнесом, в котором многие уже попробовали себя. Кто подошел к нему серьезно, тот вряд ли с ним расстанется. Многие, как мотыльки, лишь коснулись и уже «знают» его, и всем отсоветуют, т. к. у них не получилось. Тем, кто ищет достойную работу, удовлетворяющую растущие потребности, необходимо помнить, что, прежде чем добиться высокого уровня достатка, мы порой долгие годы специализируемся в какой-то области, чтобы потом гордиться своей профессией. Поэтому будущую профессию необходимо тщательно выбирать. Наиболее перспективными и сейчас, и в будущем являются профессии, связанные с коммуникациями и инфор-мационными технологиями. Получая предложения поработать в МЛМ, человек часто, не задумываясь, отвечает: «Неинтересно, знаю», мгновенно выкидывая «в корзину» ценнейшую информацию. Например, о том, что в сетевой компании можно «с нуля», без подготовки, заработать в час более 100 руб. Что, кроме продажи замечательной продукции, здесь примерно за год можно заработать пожизненную пенсию, которая выше сегодняшней государственной в 3,5 раза, а работая дольше, можно увеличивать ее пропорционально вложенным усилиям. Разве это не актуально для тех, чей возраст попадает «в ножницы» сегодняшней пенсионной реформы? Сейчас на слуху у россиян множество названий сетевых компаний. Только в Волгоградской области официально зарегистрированы 52 сетевые компании, где рады способным работникам и принимают их неограниченно. В Волгограде пока трудно работать в МЛМ, т. к. 15 мошеннических пирамид начинали свою деятельность именно здесь. Хочу посоветовать при выборе компании лично собрать максимум информации об учредителях, о фактических шагах компании (а не об обещаниях что-то сделать в будущем) и только после сбора информации делать выбор. Мы являемся примером того, что независимо от того, где и когда вы начали работать с МЛМ, можно добиться успеха, главное — ак-тивность и настойчивость. Нашим обязательным условием при выборе компании была абсолютная прозрачность всех финансовых отношений консультанта с государством и компанией. Мы с женой — независимые предприниматели, оказывающие компании не безвозмездные услуги по сбыту ее продукции. Мы не сотрудники компании. Сбывать продукцию можно по-разному: продавать самому или строить собственный бизнес, свою структуру. Заметьте, для построения своей структуры с солидным оборотом, соизмеримым с оборотом супермаркета на одной из центральных улиц большого города, не нужно обзаводиться недвижимостью, транспортом, вести бухгалтерский учет и делать еще многое, что необходимо в обычном бизнесе. Самое главное, здесь не нужен начальный капитал. Строить свою структуру — значит давать другим людям правдивую информацию о воз-можностях, предоставляемых фирмой, которыми воспользовался сам. Чем профессиональнее вы это делаете, тем быстрее растет ваша структура. Рассказывая о своих успехах, некоторые лидеры сетевой компании на презентациях часто расписывают одну сторону медали, блестящую, красивую, опуская трудности работы консультанта. Не питайте иллюзий, что все, кому вы раскрыли фантастические возможности и перспективы бизнеса, сразу пойдут за вами. Сегодня в России сложилась интересная ситуация. Поговорите с любым работником Центра занятой и населения и вы узнаете, что вакансии работы гораздо больше, чем безработных Люди кривят душой, когда говорят, что невозможно найти работу. Чтобы найти действительно активных людей, желающих чего-то в этой жизни добиться, необходимо потрудиться. Господа сетевики, о нас с вами очень мало знают. В начале года в рамка программы профориентации мы, представителей шести сетевых компаний проводили общую презентацию в одной из школ Волгограда. Все представители компаний были достойными людьми, яркими биографиями, состоявшиеся в своих профессиях до прихода в МЛМ. Каждому было что рассказать о сетевом маркетинге и школьникам, и учителям. Заканчивалась презентация простым приемом: мы все представлялись и кратко излагали свою биографию. Поверьте, это было откровением для аудитории! Произошел переворот в сознании людей. Они никак не ожидали, что сетевым бизнесом занимаются такие серьезные и солидные люди. После презентации одна из учителей, психолог, спросила: «Неужели это правда? Вы нас не разыгрываете? Неужели этим можно зарабатывать?» Для многих МЛМ — это легкое хобби, игра. Так что нам и нашим детям работы хватит на ближайшие 100 лет! Чтобы человек со своим жизненным опытом, принципами вдруг занялся совершенно новым для себя делом, необходимо приложить много изобретательности, настойчивости и сил. Приходится постоянно учиться и обучать других. Если вы заинтересованы в быстром росте своей карьеры, вам необходимо создать команду единомышленников, работающую по единой системе подготовки и обучения новых консультантов. Ведь карьера у активных людей идет быстро. Новичку только начали удаваться первые шаги, а уже необходимо делать второй, третий шаг. Он не только не умеет этого, а даже не знает об этом. Это задача спонсора — проследить, научить, направить. Хорошо, если новый консультант —человек обучаемый, а ведь часто задатки лидера соседствуют с упрямством и желанием делать все наперекор, по-своему. Вот вам и простор для творчества... Любая система обучения начинается с постановки целей. Без четко определенных целей нельзя двигаться дальше. На одном из первых занятий по работе с целями мы заметили, что людям очень трудно мечтать — разучились. Казалось бы, очень простое задание: написать 10 желаний, которые вы хотели бы осуществить. Как это трудно, оказывается! А если обдумывание происходит под тихую красивую музыку, можно наблюдать на лицах столько эмоций, смятение, слезы... Видимо, перед глазами за короткое время проходит вся жизнь, начиная с детства, когда эти мечтания закончились. Недавно прочел, что только сигналы, превосходящие пороговый барьер, доступны нашему сознанию. Нам следует придавать своим словам силу, необходимую для преодоления этого барьера. Только стрессовая ситуация толкает человека на действия. Представляете, как необходимо работать над собой, чтобы всегда быть готовым провернуть у незнакомого человека «шестеренку» в голове и создать мотивацию к действию! Работа в этом бизнесе — это не разовые акции, это каждодневная кропотливая деятельность по созданию и продвижению вперед вашей личной системы, создание психологической атмосферы в растущем коллективе и подача информации в вашем офисе, налаживание услуг на современном уровне, создание вашего имиджа как достойного лидера, которым гордятся ваши последователи, и многое другое. Недавно по объявлению в газете на собеседование пришел человек, который, внимательно прослушав презентацию, сказал: «Необходимо так много труда потратить на создание своей сети. Нет! Я лучше возьму вагон продукции в одном месте, продам в другом — и миллион в кармане». Я спросил: «А не было так, что вы отправили вагон по адресу, а денег за вагон не получили? У нас в России это часто бывает». Такому бизнесу в нашей стране приходит конец. Нигде деньги не зарабатываются без труда. Усиливается государство, валюта. Любой бизнес приближается к европейским, ЦИВИЛИЗОВАННЫМ меркам. Наша статья — для людей деятельных, которые свой уровень жизни определяют не по затратам, а стараются больше заработать, но которым, однако, не безразлично, каким бизнесом заниматься. Для тех, кому важно, чтобы бизнес был цивилизованным. Чем бы вы ни занялись — будет трудно. Потому что это новое для вас дело. Просто поверьте, что наш путь — это путь, который прошли уже тысячи людей, и прошли успешно. ПРОВЕРЕНО, МИН НЕТ! Валентина и Сергей Чернявские